Company logo

Financial and Regulatory Reporting Specialist 80-100% (m/w/d)

Bank Frick & Co. AG
Balzers

3T

Die familiengeführte Bank Frick ist unternehmerisch und innovativ; sie gehört zu den Pionieren im internationalen Blockchain-Banking. Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit mit hohen Ansprüchen? Bei Bank Frick erhalten Sie die Chance, Ihr volles Potenzial zu entfalten.

Financial and Regulatory Reporting Specialist 80-100% (m/w/d)

Das sagt Elzbieta Sotbarn (Head of Financial and Regulatory Reporting) zu dieser Stelle:

«In unserem kleinen Team unserer dynamischen und innovativen Bank bietet sich ein breites Spektrum an herausfordernden und zugleich spannenden Themen und Tätigkeiten an. Die ständige Adaption von bestehenden Richtlinien und Vorgaben sowie das (pro-)aktive Reagieren auf sich ändernde regulatorische Anforderungen ist für uns tägliche Routine. Bei uns können Sie Ihr volles Potenzial ausschöpfen.»

Ihre Aufgaben

  • Analyse und Umsetzung regulatorischer Änderungen
  • Fristgerechte und korrekte Eingaben an unterschiedliche Behörden
  • Weiterentwicklung des bestehenden Meldewesens auf fachlicher und technischer Ebene
  • Mitarbeit in teilweise bereichsübergreifenden Projekten zur Optimierung der Prozesse
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Fachstellen (Finance, Treasury, Risk Management)

Ihr Profil

  • Höhere Ausbildung mit Schwerpunkt Finance/Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung oder Kenntnisse im Meldewesen (bei einer Bank oder einem Finanzdienstleistungsunternehmen)
  • Kenntnisse über regulatorische Vorgaben
  • Sie zeichnen sich durch einen analytischen und strukturierten Arbeitsstil aus und verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Sie arbeiten teamorientiert und überzeugen mit Lern- und Anpassungsfähigkeit sowie mit Zuverlässigkeit und hoher Qualitätsorientierung
  • Sie sind versiert im Umgang mit IT-Anwendungen, idealerweise mit FiRE und MS-Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)

Ihre Benefits

  • Kurze Entscheidungswege
  • Heller, ergonomischer Arbeitsplätz
  • Spezialkonditionen beim Fitnesscenter in nächster Nähe
  • Flexible Arbeitszeiten mit bezahlten Pausen und – je nach Alter – 23 bis 28 Tage Ferien sowie die in Liechtenstein üblichen bis zu 20 Feiertage pro Jahr

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess melden Sie sich bei Silvan Flessati, Leiter Recruiting-Office, telefonisch unter +423 320 22 00 oder per E-Mail an recruiting@bankfrick.li