KUNDENDIENST BERUFLICHE VORSORGE 60% - 100%

Die PFS Pension Fund Services AG ist seit über 20 Jahren im Bereich der Pensionskassenverwaltung für Sammelstiftungen sowie firmeneigene Pensionskassen tätig. 90 Mitarbeitende betreuen an zwei Standorten 70'000 Versicherte. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Schweizer Markt.

Möchtest Du…

• gemeinsam mit deinem Team die Bedürfnisse und Anliegen unserer namhaften Kunden ins Zentrum deiner Tätigkeit stellen und sie zuverlässig, verbindlich und persönlich betreuen?
• Fragen von Versicherten sowie Fachpersonen aus HR-Abteilungen schnell, kompetent und serviceorientiert beantworten – telefonisch, schriftlich und per E-Mail?
• die Verantwortung für Mutationen, monatlich wiederkehrende Schnittstellenläufe sowie weitere Geschäftsvorfälle übernehmen, z. B. die Übernahme neuer Anschlussverträge und Jahresabschlüsse?
• dein fundiertes Fachwissen in der beruflichen Vorsorge (2. Säule) gezielt einsetzen, weiterentwickeln und als kompetente Ansprechperson im Tagesgeschäft einbringen?
• Veränderungen aktiv mitgestalten, neue Ideen einbringen und auch externe Perspektiven einfliessen lassen?

Wenn ja, hilft dir folgendes dabei…

• 89 engagierte PFS-Mitarbeitende, die Wissen teilen und Erfolge gemeinsam feiern
• mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von Pensionskassen sowie sehr gute Kenntnisse des BVG und angrenzender Sozialversicherungsbereiche
• eine hohe Affinität für IT-Systeme und ein geübter Umgang mit grossen Datenmengen
• eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Lösungsorientierung, bei der die Kundenbedürfnisse im Mittelpunkt stehen
• eine strukturierte, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, eine hohe Selbstorganisation sowie eine positive, pragmatische Grundhaltung
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

Was wir dir bieten…

• viel Gestaltungsspielraum im Team und im Unternehmen sowie die Verantwortung für die technische Verwaltung deiner eigenen Mandate
• ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, das Eigeninitiative und unternehmerisches Denken fördert
• hybrides Arbeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen ZVV Bonus Pass
• moderne Büros in Glattbrugg (optimal ans ÖV-Netz angebunden)

Bei Fragen kontaktiere bitte:

Franziska Bodmer, Leiterin HR, Tel. 043 210 18 39

Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail mit Angaben zu deinen Salärvorstellungen.