Sachbearbeiter:in Buchhaltung (m/w/d) 50%

Die TRINAMO AG ist eine führende Sozialfirma im Kanton Aargau, die sich leidenschaftlich für die Arbeitsintegration engagiert. An verschiedenen Standorten bieten wir vielfältige Arbeitsbereiche sowie ein umfassendes Bildungs- und Beratungsangebot. Unser Hauptziel ist die dauerhafte (Wieder-)Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt. Dabei stehen die Menschen stets im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir unterstützen sie bei der arbeitsmarktlichen Integration und führen Programme im Auftrag des Kantons, der Gemeinden und der IV durch. Mit Herz und Engagement begleiten wir jeden Einzelnen auf seinem Weg zurück in den Arbeitsmarkt.

Für unseren Standort Aarau suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine

Was Sie bewegen:

• Mithilfe bei Quartals- / Monatsabschlüsse und Jahresabschluss
• Verantwortlich für die Schnittstelle Finanzen/HR.
• Aufbau Leistungscontrolling / Überwachung
• Sie unterstützten die Buchhaltung in allen administrativen Belangen und bringen Ihr Know-how beim Ausbau des Leistungscontrollings und der Überwachung mit.
• Sie haben die Applikationsverantwortung für das Abacus-ERP.

Was Sie mitbringen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung als Sachbearbeiter:in Rechnungswesen.
• Sie haben Erfahrung in der operativen Buchhaltung, Hauptbuch und Nebenbücher.
• Eine exakte, selbständige und termingerechte Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung ist für Sie selbstverständlich.
• Sie haben Freude daran, Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren.

Wir bieten:

• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das auf Teamplay, Werte und Innovation setzt.
• Sie werden Teil einer Unternehmung, die Wert auf Inklusion, Diversität und gesellschaftlichen Mehrwert legt.
• Zusätzliche Ferientage, flexible Arbeitszeiten sowie überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge.
• Individuelle Förderung durch interne und externe Weiterbildungen.
• Gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer attraktiven Stadt, Gratisparkplätze vor Ort.
• Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Essenspauschalen, zusätzliche Familienzulage.
• Kollegiale Zusammenarbeit, offene Kommunikation und flache Hierarchien.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freut sich das HR-Team auf Ihre Bewerbung.

• Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Klaus Werlen, Bereichsleiter Finanzen (Tel. 062 834 51 63).