- 08.04.2026
- 20 - 50%
- Mitarbeiter
- Temporär
Studentische*r Mitarbeiter*in Controlling Supermarkt/Gastronomie
Du suchst nach einer attraktiven Stelle, die dir Flexibilität bietet und sich gut mit deinem Studium verbinden lässt? Wir suchen Unterstützung im Business-Controlling für die Bereiche Supermarkt und Gastronomie. Wir bieten dir die Chance, praktische Erfahrung in einem Unternehmen der Migros zu sammeln und dabei selbst Verantwortung zu übernehmen.
Was du bewegst
- Du bist mitverantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung von wöchentlichen und monatlichen Reports als Basis für die Steuerung unserer Supermärkte und Gastronomiebetriebe
- Du unterstützt unser Controlling-Team bei der Weiterentwicklung von Reports und bei der Automatisierung des Reporting-Portfolios
- Du unterstützt unser Controlling-Team bei der Durchführung von adhoc-Analysen
Was du mitbringst
- Bildung: Student*in (Uni/FH/HF)
- Fachrichtung: ab 3. Studienjahr in betriebswirtschaftlichem Studium, von Vorteil mit Vertiefung Controlling/Finance
- Berufserfahrung: Optimalerweise erste Berufserfahrung in einem analytischen Umfeld, z.B. Controlling
- Du verfügst über eine hohe Zahlenaffinität und sehr gute Excel-Kenntnisse.
- Ausserdem bringst du Eigenmotivation und Zuverlässigkeit mit.
- Du bist eine kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit.
- Erste Kenntnisse in PowerBI und SAP sind von Vorteil.
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
- Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
- Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren
- Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»
- Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
- Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
- Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
- Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung - nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
- Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr
- Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
- Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
- Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
- Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
- Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen
- Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Monika Allenbach
rekrutierung@gmz.migros.ch
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