Sachbearbeiter:in Global Mobility (w/m/d) 60% - 100%

Sachbearbeiter:in Global Mobility (w/m/d) 60% - 100%

Wir suchen nicht die kleinen Nummern, sondern die grossen Talente. Wenn du gerne im Team arbeitest und nahe beim Kunden, dann sollten wir uns kennenlernen. Treuhand, Prüfung und Beratung haben uns in der Schweiz gross gemacht. Aber nicht zu gross. Wir sind Balmer-Etienne. Wir sehen die Dinge etwas anders.

Für unser stetig wachsendes Global Mobility Team suchen wir eine:n Sachbearbeiter:in, die:der uns in den Bereichen Sozialversicherungsrecht, Migrations- und Melderecht sowie Steuerrecht unterstützt.

Das kannst du BEwirken

• Abklärung der Sozialversicherungsunterstellung bei internationalen Sachverhalten
• Simulationsberechnungen Sozialversicherungsbeiträge Schweiz
• Einholen Versicherungsofferten und Unterstützung bei Schattenbuchhaltung für ANOBAG's
• Berechnungen branchenüblicher Löhne bei Arbeitseinsätzen in der Schweiz
• Abklärungen im Zusammenhang mit meldepflichtigen Tätigkeiten in der Schweiz
• Erstellung und Einreichung von 120-Tage Bewilligungs-Anträgen
• Unterstützung bei Abklärungen steuerlicher Fragestellungen bei internationalen Sachverhalten sowie beim Verfassen von Steuerrulings im Zusammenhang mit Betriebstätten in der Schweiz

Dein Profil BEgeistert, weil du

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und bringst erste Berufserfahrung in mindestens einem der Bereiche Sozialversicherungs-, Migrations- oder Steuerrecht mit.
• eine schnelle Auffassungsgabe und ein Flair für Zahlen hast.
• gerne selbstständig, exakt, initiativ und pflichtbewusst arbeitest.
• durch deine dienstleistungsorientierte und aufgeschlossene Art Freude am Kundenkontakt hast.
• über ein stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse verfügst, Französischkenntnisse sind von Vorteil jedoch nicht zwingend.

Unser Angebot

• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice nach Absprache bis zu 3 Tage
• Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
• Zeitliche sowie auch finanzielle Unterstützung bei Weiterbildung
• Wertschätzende Atmosphäre und flache Hierarchien
• 25-30 Tage Ferien, Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub/Sabbaticals
• Interdisziplinäre Teams und Experten-Netzwerk
• Fachlicher Austausch und Mitarbeiterevents
• Firmenweite Ausbildungstage und Konferenzen
• Individuelle Laufbahnentwicklung mittels persönlichem Entwicklungsplan

Hast du Fragen? Dann kontaktiere

Andrea Steiner

HR Business Partner

+41 41 228 12 66

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