Graduate - Junior Portfolio Manager (w/m/d)

LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse - dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat.

Starten Sie am 1. September 2025 in Vaduz als

Wer sein Potenzial ausschöpfen möchte, braucht Gestaltungsfreiraum, Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team. Wachsen Sie an herausfordernden Aufgaben und gestalten Sie Ihre Karriere bei LGT Private Banking. Wir sind ein führendes, internationales, familiengeführtes Unternehmen und legen grossen Wert auf innovatives Denken, unternehmerisches Handeln und nachhaltiges Wirken.

Während 18 Monaten lernen Sie verschiedene Geschäftsbereiche kennen und bauen umfassendes Wissen für Ihre Zielfunktion als Junior Portfolio Manager/-in auf. Sie erweitern nicht nur Ihr fachliches Know-how, sondern entwickeln auch Ihre Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen durch spannende Seminare, wie zum Beispiel die Onboarding Woche in Liechtenstein, und den Austausch mit internen und externen Experten. Ein besonderes Highlight ist das zweiwöchige Seminar in Singapur, wo Sie Einblicke in das asiatische Private Banking gewinnen und an einem gemeinsamen Projekt arbeiten. Während Ihrer Zeit als Graduate werden Sie von einem erfahrenen Mentor begleitet, der Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Im Einklang mit unserer nachhaltigen Unternehmensphilosophie haben Sie zudem die Möglichkeit, sich in einem sozialen Projekt zu engagieren. Nutzen Sie diese vielfältigen Chancen, bauen Sie Ihr Netzwerk auf und legen Sie den Grundstein für Ihre langfristige Karriere bei der LGT.

Für Ihre Rolle als zukünftige/r Junior Portfolio Manager/-in im Bereich Portfolio Management Liechtenstein legen wir den Fokus auf folgende Aufgaben:

• Implementierung diverser Anlagestrategien der LGT in diskretionären Vermögensverwaltungsmandaten

• Überwachung der Kundenportfolios auf Basis interner und regulatorischer Richtlinien

• Erstellung von Anlagevorschlägen

• Mitarbeit bei Prozessautomatisierungsprojekten im Bereich des Portfoliomanagements

• Wartung und Weiterentwicklung von Spreadsheets und Datenbanken

• Erstellung und Aktualisierung von Finanzmarktpräsentationen

• Mitarbeit zur Weiterentwicklung der PM-unterstützenden IT-Lösungen

• Einen sehr guten und aktuellen Bachelor- oder Masterstudium-Abschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften bzw. Finanzwissenschaften (nicht älter als zwölf Monate)
  
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
  
• Erfahrung mit Finanzsoftware und -tools (z.B. Bloomberg, MSCI Bara, ...) und sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint, Word)
  
• Beherrschung von Skriptsprachen (z.B. VBA) sind von Vorteil
  
• Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen und Compliance im Finanzsektor
  
• Ausgeprägte Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten
• Starke analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Lösungsorientierung
  
• Systematisches und eigenständiges, sorgfältiges Arbeiten
  
• Organisatorisches Talent und Teamplayer*in
  
• Bereitschaft, innovative Ideen einzubringen und sich über das gewohnte Mass hinaus einzusetzen 
  
• Identifikation mit der LGT und ihren Werten
  
• Interesse an einem langfristigen Engagement bei der LGT & Affinität für Nachhaltigkeit
  

Reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse, Diplome & Zertifikate) noch heute oder bis spätestens am 16. März 2025 online ein.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

A great place to work - a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.

• Flexible Arbeitsmodelle
• Sabbaticals
• Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
• Optionen für bezahlten Sonderurlaub
• Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
• Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"

• Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
• Co-Investments bei der LGT
• Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
• Pensionsplan mit individuellen Optionen
• Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
• Anerkennung wichtiger Lebensereignisse

• Wellness- und Gesundheitsprogramme
• Bewegungs- und Sportprogramme
• Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten
• Umkleideräume mit Duschen
• Ruheräume

• Interne Kurse
• Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
• Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
• Coaching- und Mentoring-Programme
• Internationale Einsätze
• Intrapreneurship-Programme