Jurist/in Unternehmensrecht

CSS
Tribschenstrasse 21, 6005 Luzern
4T
  • 17.12.2024
  • 90 - 100%
  • Fachverantwortung
  • Festanstellung
Hallo
Verantwortung.

Vertrags-, Gesellschafts-, Arbeitsrecht, M&A und vieles mehr - das ist unsere Welt. Aber nicht nur das: Wir verstehen auch die Anliegen unserer Kolleginnen und Kollegen, die auf unsere juristischen Einschätzungen und Unterstützung angewiesen sind. Wir schlagen die Brücke zwischen beiden Welten. Bei uns in der Abteilung Recht & Compliance geniesst du Vertrauen und die Freiheit, deine Expertise einzubringen, um gemeinsam die Rechtswelt der CSS weiterzuentwickeln. Klingt gut? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen!

Jurist/in Unternehmensrecht

So sieht dein Alltag aus

  • Zum Herzstück: Du bist die fachliche Ansprechperson für unsere internen Stellen und unterstützt sie eigenständig in den Bereichen Gesellschaftsrecht, insbesondere in M&A-Projekten, Beteiligungen, Startup-Finanzierungen, Arbeitsrecht, allgemeinem Vertragsrecht, der Nachhaltigkeit, sowie Bau- und Immobilienrecht. Du prüfst und verfasst gesellschaftsrechtliche Dokumente und unterstützt bei Verhandlungen bei M&A-Projekten.
  • Ob vor Gericht oder aussergerichtlich – du übernimmst die rechtliche Betreuung von Streitfällen im Arbeits- sowie Bau- und Immobilienrecht.
  • Deine Expertise ist gefragt! Du engagierst dich aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit Fokus auf juristische Fragestellungen.

Das bringst du mit

  • Das Wichtigste zuerst: Du hast einen Universitätsabschluss in Rechtswissenschaften (lic.iur./MLaw), wobei ein Schweizer Anwaltspatent ein Plus ist.
  • Mit deiner mehrjährigen Berufserfahrung, vorzugsweise in den genannten Rechtsgebieten, in der Privatwirtschaft oder in einer Anwaltskanzlei, bist du bestens gerüstet.
  • Du sprichst Deutsch fliessend und hast sehr gute Englischkenntnisse. Vielleicht beherrschst du auch Französisch?

Gute Argumente - typisch CSS

  • Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
  • Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
  • Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
  • Bilde dich weiter: Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
  • Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
  • Engagiere dich sozial: Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

Kontakt

Fragen zur Stelle?
Dein neuer Vorgesetzter, Christoph Hofer, beantwortet diese gerne:
058 277 25 24

Fragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unsere/n Recruiting Consultant Chantal Hügli an:
058 277 46 52

Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.