Fondée en 1941 et basée à Renens en Suisse, TESA fabrique et commercialise des instruments de mesure de précision. En octobre 2023, suite à une scission, TESA Precision Measurement Instruments Sàrl est créée. La marque TESA est le leader mondial des mesureurs verticaux et une figure emblématique par sa vaste gamme d’instruments comprenant notamment : pieds à coulisse, micromètres, comparateurs, indicateurs à levier et palpeurs inductifs. L’entreprise se concentre sur les industries suivantes : mécanique, micromécanique, automobile, aéronautique, horlogerie et médicale.
TESA PMI Sàrl emploie une centaine de collaborateurs en Suisse et modernise actuellement son système d’information : nous recherchons un·e Accouting Supervisor pour accompagner ce virage stratégique.
Vos principales missions :
1. Pilotage du projet Finance SAP S4/HANA
- Agir comme référent/e Finance pour la migration vers SAP S/4HANA : définition des flux FI/CO, reprise de données, cut-over, tests de validation.
- Accélérer l’automatisation, l’intégration et l’optimisation des processus comptables.
- Concevoir des tableaux de bord financiers
2. Comptabilité & Reporting
- Tenir la comptabilité générale : salaires, inventaires, amortissements, provisions.
- Assurer la réconciliation entre la comptabilité générale et les modules auxiliaires.
- Produire le reporting Groupe via Lucanet (mensuel, trimestriel, annuel).
- Réaliser les revues de balances pour les entités Suisse et France.
- Gérer la trésorerie et les devises.
3. Finance & Contrôle
- Organiser les audits externes : IFRS, statutaires, contrôle interne, fiscalité.
- Élaborer et suivre les KPI financiers (clients, fournisseurs, cash).
- Déployer et maintenir le système de contrôle interne selon la matrice des risques.
- Préparer les déclarations fiscales et TVA avec un conseiller externe.
4. Management
- Supervision de l’équipe composée d’un AR Accountant & un AP Accountant.
Vos avantages :
= Des cotisations maladie et accident prises en charge par l’employeur
= Des conditions LPP très avantageuses
= Un contrat de travail régi par la Convention collective Swissmem
= 5 semaines de vacances et jours de pont durant Noël et Nouvel An
= Une place de parking prise en charge par l’employeur
= Des repas sains et équilibrés à prix réduits dans notre restaurant d’entreprise