Les Commissions professionnelles paritaires (CPP) sont instaurées pour surveiller et contrôler l’application et le respect des dispositions conventionnelles par les entreprises qui sont soumises à des conventions collectives de travail (CCT) en fonction de leurs activités. L’industrie vaudoise de la construction englobe 5 branches distinctes, à savoir : gros œuvre, second œuvre, métal, installateurs-électriciens et contrôle des travailleurs détachés.
Afin de renforcer son équipe basée à Tolochenaz, les CPP souhaite engager un.e
Vos missions
Vous participez activement à la lutte contre les conditions de travail précaires de certains travailleurs ainsi que contre le travail au noir et à préserver une concurrence loyale et efficace entre entreprises :
- Analyser les pièces produites (juridiques etc…) par les entreprises lors des procédures de contrôle du respect des CCT
- Établir des rapports de contrôle et suivi des demandes de modifications
- Vérifier les mises en conformité des mesures demandées et rédiger les décisions
- Prendre en notes et rédiger les procès-verbaux des séances
- Élaborer les courriers pour les instances partenaires
- Traiter les demandes et remarques provenant des entreprises ou de leurs conseils juridiques
- Rédiger les déterminations sur recours à l’attention du Tribunal arbitral de la construction
Votre profil
- Être au bénéfice d’un CFC d’employé.e de commerce ou titre jugé équivalent
- Bénéficier d’une expérience professionnelle de minimum 5 ans auprès d’une étude d’avocats, d’une assurance ou autre
- Maîtriser parfaitement la langue française ainsi que ses règles orthographiques et syntaxiques
- Être à l’aise avec les procédures judiciaires et le jargon juridique
- Avoir un intérêt marqué pour le domaine de la construction, le droit du travail et des assurances
- Faire preuve d’une grande autonomie et de rigueur
- Être à l’aise dans les relations et privilégier le travail en équipe
- Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques usuels
Rejoignez-nous !
Nous offrons à nos équipes une activité variée au sein d’un environnement de travail agréable favorisant la responsabilité et l’autonomie ainsi que des possibilités de formation continue et de développement.
Nos avantages
- Semaine de travail de 40 heures pour un 100%
- Possibilité de faire du télétravail 1 jour par semaine
- Restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur
- 5 à 6 semaines de vacances par année
- Prestations sociales avantageuses : LPP sans déduction de coordination, prise en charge totale des cotisations APG maladie et couverture accident, participation dans le cadre de assurance maladie collective
- Parking gratuit
Disponibilité : de suite ou à convenir
Pour tous renseignements : M. Alain Biedermann, Secrétaire général, au 021.826.60.01 ou www.cppvd.ch
Envoi des dossiers : Nous vous invitons à transmettre votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae et copie des certificats de travail et diplômes) via JobUp uniquement. Les dossiers ne répondant pas entièrement au profil recherché et/ou incomplets ne seront pas traités.