emplois

Mit deinem Team bist du verantwortlich für strategischeIT-Grossprojekte im Bereich der Software-Entwicklung aus dem Behörden- und Sozial-Umfeld
Dabei pflegst du einen intensiven Austausch mit deinen Kund:innen und begleitest diese über alle Projektphasen
Du führst dein Team von Spezialist:innen aus den Bereichen Projekt-Management, Requirements Engineering und Software-Entwicklung als Linienverantwortliche:r

Ausserdem

bist du zuständig für die fristgerechte Bereitstellung der Lieferobjekte
übernimmst du die Verantwortung für die finanziellen Ziele in deinem Bereich und deinen Projekten
engagierst du dich im Vertragsmanagement in Zusammenarbeit mit den Kund:innen
entwickelst du deine Mitarbeitenden mit zielführenden Impulsen stetig weiter
bringst du deine Kommunikationsstärke im Umgang mit den Stakeholdern erfolgreich ein

Dein Profil

Abgeschlossene Aus-/Weiterbildung in der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft (HF, FH, Uni)
Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Leitung von komplexen IT-Grossprojekten im Behördenumfeld setzen wir voraus
Ein solides technisches Verständnis für die Software-Entwicklungs-Prozesse bringst du mit
Ausgewiesene Führungserfahrung im Rahmen einer Teamleitung kannst du vorweisen
Zertifizierungen im Projekt-Management wie IPMA, HERMESAdvanced, IREB oder vergleichbare runden dein Profil ab
Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C1) sind zwingend. Gute Französischkenntnisse ein Plus

Deine Persönlichkeit

Deine neue Arbeitgeberin

Unsere Kundin ist eine etablierte IT-Dienstleisterin mit Sitz in Bern
Ein Team von rund 200 Fachpersonen realisiert seit Jahrzehnten individuelle Applikationen
Im Zentrum stehen digitale Lösungen für öffentliche Organisationen
Von der Produktentwicklung bis zur Projektumsetzung kommt alles aus einer Hand
Die tiefe Verankerung im Schweizer IT-Markt garantiert umfassende Expertise
Bei einem persönlichen Gespräch erzählen wir dir mehr dazu!

Dein Gewinn

Faire und marktgerechte Anstellungsbedingungen
Flexibilität, die zu dir passt: Du entscheidest, wo und wie du arbeitest (Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitsformen)
Beruf und Privatleben im Gleichgewicht: Flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zwischen 27 und 30 Tagen Ferien
Raum für deine Entwicklung: Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert
Inspirierende Zusammenarbeit: Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Offenheit, gegenseitigem Respekt und Kollegialität
Lass dich von den Vorzügen überzeugen!

Senior IT-Projektleiter:in & Teamleader (m/w/d) 80-100%