La Fondation de Fribourg pour la Jeunesse FFJ accompagne, en milieu résidentiel et en externat, des enfants, des jeunes et des familles en recherche et/ou en difficulté d'insertion sociale. Outre la recherche active de résolution des problèmes, la Fondation de Fribourg pour la Jeunesse s’engage dans les processus d'inclusion sociale afin que les jeunes qui lui sont confié·e·s aujourd’hui soient demain des adultes libres et indépendant·e·s.
La Direction de l’Institution a pour responsabilité la mise en œuvre opérationnelle de la mission institutionnelle, dont elle détermine les objectifs, les stratégies et les moyens nécessaires à son accomplissement.
Pour le 1er juillet 2025 ou à convenir, nous recherchons un·e :
Taux d’activité : 80% - 100%
Rôle & Responsabilités :
- Vous interagissez avec l’ensemble des autres fonctions de l’Institution et vous êtes, au sein du Comité de Direction, l’interlocuteur des partenaires externes pour les instances suivantes : autorités cantonales et fédérales, banques, auditeurs, assureurs, etc… ;
- Vous soutenez les décisions de la Direction au travers des analyses financières pertinentes ; vous produisez des tableaux et des outils de gestion nécessaires au pilotage de l’Institution et participez à la mise en place de projets stratégiques ;
- Vous assurez la responsabilité du processus budgétaire et son suivi afin de garantir la pérennisation des moyens financiers en lien avec les activités développées par l’Institution ;
- Vous assurez la gestion opérationnelle du secteur Administration & Finances, garantissant l’efficacité, la transparence et la conformité de l’ensemble des processus administratifs, financiers et comptables de l’Institution ;
- Vous assurez la responsabilité de la tenue de la comptabilité générale et analytique ; vousgarantissez le bouclement des comptes, des décomptes annuels ainsi que la supervision du payroll et des assurances sociales ;
- Vous mettez en place un système de contrôle interne « SCI » en vue de l’évaluation et de l’amélioration continue des services (indicateurs pertinent et tableaux de bord orientés qualité) ainsi que sa mise à jour ;
- Vous soutenez et encadrez les collaborateurs de votre secteur (4 personnes) et développez leurs compétences ;
- Vous assumez la gestion du parc informatique et de son suivi, ainsi que les investissements nécessaires.
Profil :
- Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en finance/comptabilité (Brevet fédéral, université, diplôme fédéral ou formation jugée équivalente), complétée des formations continues dans le domaine d’activité ;
- Vous êtes au bénéfice de 10 ans d’expérience professionnelle dans un poste similaire dans la maîtrise des processus budgétaires et de contrôle de gestion, dont plusieurs années en management d’équipe ;
- Vous travaillez de manière autonome avec efficacité et possédez un excellent sens de l’organisation ainsi qu’une capacité à travailler en équipe de manière transversale ;
- Très bonne maîtrise des outils informatiques ;
- Vous êtes reconnu/e pour votre esprit analytique, votre discrétion et votre rigueur
Nous vous offrons :
- Un cadre de travail agréable, fonctionnel et stimulant
- Des formations continues et de perfectionnement
Un extrait du casier judiciaire ordinaire et spécial sera demandé en cas d’engagement. Les dossiers de candidature (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) sont à adresser à l’attention de Madame Caroline Chariatte, Adjointe de Direction & Responsable RH d’ici au 12 mai 2025.